东谈主，是分娩力的第一因素；东谈主才，是第一资源。现时，安庆正处在“进百强、上台阶”的重要时期，比以往任何时期齐更需要东谈主才、更渴慕东谈主才。

频年来，安庆市锚定栽植区域性东谈主才强市总阶梯，翻新实施“内搭平台、外联老乡”策略，聚焦东谈主才“引育用留”全链条精确发力，持续夯完好意思代化好意思好安庆栽植东谈主才撑抓，进一步拉近城市与东谈主才的距离，完好意思城市与东谈主才的“双向奔赴”。

深化体制机制校正 构建东谈主才使命“大阵势”

安庆自古尚学重教、文风繁盛，素有“文化之邦”“戏剧之乡”好意思誉，滋长了陈独秀、赵朴初、邓稼先、叶笃正等广阔名东谈主环球。校正洞开以来，先后有100多万学子从安庆走向全球，书写了“山河代有才东谈主出”的精彩篇章。

安庆不仅是东谈主才辈出之地，亦然尚贤爱才之地。频年来，安庆市坚抓和加强党对东谈主才使命的全面教导，顶格建立市委东谈主才使命教导小组，市委主要负责同道躬行部署、躬行推动，组织系统每季度召开使命鼓励会，推动落实体系化东谈主才质效评价目标。

为落实省委对于系统加强东谈主才使命机构职能体系栽植主见，组建市委东谈主才使命局，明确行政编制9名、建立3个内设机构。治疗市直关联部门“三定”规章，对宣传、工信、科技、卫健等要点部门，明确挑升科室负责鼓励本系统东谈主才队伍栽植。加强下层机构栽植和力量配备，10个县（市、区）悉数挂牌建立党委东谈主才使命局，有序鼓励市县东谈主才服务中心栽植，建成乡级东谈主才驿站57家，建立交融市县乡使命体系，酿成条块联动、全体鼓励的使命阵势。

通过整合全市优质资源金钱，高步调组建运营市东谈主才发展集团，聚焦东谈主才招引、科创、培训、安堵、投资、服务六大板块，充分施展政府性平台和阛阓化机制双重上风，探索推动东谈主才使命走向集约化、专科化、阛阓化、品牌化。

翻新外联老乡叮嘱 推动在外东谈主才“凤还巢”

据了解，为充分施展安庆籍在外东谈主才资源上风，安庆市制定出台“内搭平台、外联老乡”实施决策，深化与在外东谈主才磋磨对接。建立安庆籍在外东谈主才资源库，聚焦政、商、学、医、艺、侨6大类别，围绕东谈主才基本信息、教诲履历、使命履历等35个维度，录入东谈主才信息120余万条。依期崇尚更新数据，分行业、分领域、分地区、分档次编印要点东谈主才名录，开垦上线东谈主才舆图，作念到东谈主才信息一库集成、东谈主才查询一键生成。

据安庆市委东谈主才使命局副局长叶超暗示，安庆市委、市政府每年依期召开宜商大会、院士恳谈会、“唱黄梅、兴安庆”圆桌会议，聘任23名安庆籍院士众人为城市发展参谋人，100名企业家、众人老师为“双招双引大使”，常态化邀请院士众人来宜开展“大讲坛”，依托驻外办事处、商协会建立服务站7个，搭建在外东谈主才回馈闾阎、共谋发展的平台。

据统计，近三年来，安庆市累计招引宜商回乡投资亿元以上技俩283个、投资额1613亿元，带动引进高级次东谈主才518东谈主。先后与59所安庆籍院士、知名众人地点高校院所建立合营干系，争取彭寿、吴宜灿、李亚栋、程京等院士主导的9个技俩落地，共建翻新平台47个、实施产学研合营技俩56个，平素汇聚高质地发展动能。

积极拓宽引才渠谈 打造东谈主才蓄积“新高地”

据先容，为深远鼓励市校企合营，安庆市出台《对于鼓励与大院大所合营的实施主见》，与110余家高校成立市校合营“百校定约”，和浙大、合工大、北化大、中国农科院、中国林科院等共建产业筹议院、科技翻新平台，全市现存省级以上种种翻新平台载体363家。

据安庆市东谈主社局局长王志节先容，客岁，安庆市东谈主社局坚抓将“走出去”和“请进来”相聚积，在组织企业走进高校，开展“招才引智高校行”举止的基础上，邀请了50所高校，100余名高校校（处）长来宜参不雅闲谈，执意了市校合营框架公约，促成了中国药科大学、安徽医科大学、大连民族大学等8所高校与安庆市普利药业、市立病院、安簧机械等8家企业共建办事（实习）本质基地合营技俩。

通过端庄狡计实施“东谈主才安庆行”系列举止，先后举办“招才引智高校行”、后生东谈主才文化节、千名妙技东谈主才聚安庆、百名科研处长安庆行、博士后沙龙等举止，市委主方法导躬行带队拜访省表里高校院所9家，组织560余家次要点企业开展专场招聘举止17场，现场引才2000余东谈主。

加强与长江、中欧等知名商学院学友磋磨对接，先后组织开展长三角后生企业家谈话会、商学院学友安庆行等举止，招引130多位优秀东谈主才来宜磨练调换、洽谈合营。实施“政聘企用”东谈主才储备想象，面向国内知名高校，引进17名急需紧缺专科毕业生派驻要点企业培养训导2年，探索双向聘请、政企共育的用东谈主机制。

本年以来，全市引进高级次东谈主才团队43个、E类以上高级次东谈主才310余东谈主、后生大学生1.7万余东谈主，新增妙技东谈主才1.43万东谈主。

抓续优化服务保险 营造迩安远至“生态圈”

记者在安庆市东谈主才发展集团采访时了解到，该市坚抓“当好东谈主才管家”理念，构建线上线下东谈主才服务体系，运营皖西南（安庆）东谈主才服务中心，搭建东谈主才管家服务平台，建立东谈主才专窗、配备东谈主才专员、通达东谈主才热线，完好意思东谈主才资讯“一网邃晓”、东谈主才服务“一站供给”、东谈主才诉求“一窗受理”，确保服务东谈主才“不打烊”，本年累计为东谈主才提供政策究诘、事项办理等服务6000余东谈主次。

据安庆市东谈主才发展集团党委文书、董事长王中群先容，通过出台《安庆市“宜城优才卡”料理服务目标》，整合全市优质服务资源，升级推出“宜城优才卡”3.0版，开垦“东谈主才码”，组建东谈主才服务定约，为在地高级次东谈主才和部分安庆籍在外东谈主才提供交通出行、医疗保健、文化旅游、子女入学、家属办事等12大类34项服务，完好意思“一‘码’通行、‘码’上服务”。栽植“秦潭湖畔”高步调东谈主才公寓546套，市县联动为来宜办事大学生打造一批“后生东谈主皮客栈”，让东谈主才来宜立足释怀。

建立要点东谈主才磋磨服务机制，市教导带头每东谈主磋磨两名凸起东谈主才，依期开展东谈主才探望探望，本年以来通过短信道喜、电话致意等样式慰问东谈主才19万余东谈主次，效率打响“宜礼待才”使命品牌。

擦亮“宜礼待才”品牌 助力安庆高质地发展

东谈主才兴则发展兴，东谈主才强则发展强。

“坚抓党管东谈主才，以东谈主才引颈运行高质地发展，一体鼓励教诲科技东谈主才体制机制校正，聚力构建办事、产业、创业‘三业联动’高效协同机制。”安庆市委组织部副部长、市委东谈主才使命局局长阮波暗示，该市下一步将实施愈加积极、洞开、有用的东谈主才引育政策，卓越“一县一品”“一业一策”，效率构建具有区域竞争力的东谈主才政策体系；将完善东谈主才激励机制，抓续开展“唯帽子”问题处分，加速制定突出东谈主才认定目标，积极向用东谈主主体放权、为东谈主才松捆，探索推行愈加阛阓化的激励机制，构建充分体现常识、工夫等翻新因素价值的收益分拨体系，更好引发东谈主才翻新创造活力，为中国式当代化好意思好安庆栽植提供强有劲东谈主才撑抓和才调保险。

安庆市委常委、组织部长李明月在秉承记者采访时暗示，频年来，安庆市委、市政府恒久把东谈主才使命摆在卓越位置，锚定区域性东谈主才强市栽植方针，升级出台东谈主才强市20条，深远实施“宜城英才想象”，打造东谈主才“一站式”服务中心，为种种东谈主才来宜翻新创业提供真金白银支抓、由衷实意保险，全市东谈主才资源总量达84万东谈主。

下一步，安庆市委将统筹鼓励教诲科技东谈主才体制机制一体化校正，实施愈加积极、洞开、有用的东谈主才引育政策，当好东谈主才的管家，擦亮“宜礼待才”品牌，以高质地东谈主才使命助力安庆经济社会高质地发展。

新安晚报 安徽网 大皖新闻记者 蒋六乔

剪辑 许正文